やっと、おちついてきたのかなと~
あいかわらず引っ越し後1-2ヶ月残務に追われる日々
まじで、今年の新卒採用なくて ほっとしています。
あったら、死ぬはまじで
という事で、表向きは、採用しませんといいつつ・・・
裏ではもきっちりと準備しています。と言っても今後は基本的には
表向きは募集はかけないので
今年の新卒採用は、たぶん 最悪でしょ。某大手サイト見ても
かなりの企業 10と11の企業数を比べてみれば
すぐわかる 時期的には、10月の開幕ダッシュ時の数なんで
若干 ブレれるけど だいたい3-4割減ってますな 参加企業数
コンサル会社に、聞いたけどエントリー数だけはすさまじく増えてる
らしい が そこからの選別が通常年より多いらしいので
かなり業務負荷になってるとの事
まあ、うちでも多い とりあえず エントリー君ね。
たぶん、採用人数予定40が裏では20ぐらいまで減らしてるんじゃないかな
であいかわらず理系のできるくんには、オファが殺到しているのが
裏の現実です。貰える子は、内定10以上とかね。
まあ、どこの会社でも業績が悪いので、ボーダーにいる時は
明るく、元気な奴 とるでしょ やっぱし少しでも明るく元気にしたいもん
あいかわらず引っ越し後1-2ヶ月残務に追われる日々
まじで、今年の新卒採用なくて ほっとしています。
あったら、死ぬはまじで
という事で、表向きは、採用しませんといいつつ・・・
裏ではもきっちりと準備しています。と言っても今後は基本的には
表向きは募集はかけないので
今年の新卒採用は、たぶん 最悪でしょ。某大手サイト見ても
かなりの企業 10と11の企業数を比べてみれば
すぐわかる 時期的には、10月の開幕ダッシュ時の数なんで
若干 ブレれるけど だいたい3-4割減ってますな 参加企業数
コンサル会社に、聞いたけどエントリー数だけはすさまじく増えてる
らしい が そこからの選別が通常年より多いらしいので
かなり業務負荷になってるとの事
まあ、うちでも多い とりあえず エントリー君ね。
たぶん、採用人数予定40が裏では20ぐらいまで減らしてるんじゃないかな
であいかわらず理系のできるくんには、オファが殺到しているのが
裏の現実です。貰える子は、内定10以上とかね。
まあ、どこの会社でも業績が悪いので、ボーダーにいる時は
明るく、元気な奴 とるでしょ やっぱし少しでも明るく元気にしたいもん
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